Carrière

Faites carrière chez Prévost

Avec près de 200 travailleurs dévoués, Prévost est le chef de file au Québec et au Nord Est des États-Unis dans le domaine de l’aluminium architectural.

Nous offrons à notre personnel un milieu de travail agréable, sain et sécuritaire. Le respect de tous et la prévention des accidents de travail sont au cœur de nos priorités.

Postes ouverts

Analyste de prix

Sous la supervision du directeur commercial, le rôle de l’analyste consiste à analyser les informations de données de ventes et des marges. Il est responsable de s’assurer de l’intégrité des données dans l’ensemble du processus de prix. Il développe, produit et analyse des rapports. Il agit à titre de conseiller auprès de la direction dans le développement et la mise en place de structures de prix.

 

Responsabilités

  • Analyser et interpréter les données de ventes
  • Analyser la rentabilité par projet
  • Diagnostiquer les problématiques et les opportunités reliées aux prix et aux ententes commerciales
  • Émettre des recommandations et apporter les correctifs si nécessaires
  • Effectuer l’entrée de données des prix, des escomptes et des marges dans le système
  • Préparer et maintenir les listes de prix pour notre clientèle
  • Coordonner et maintenir à jour des études quantitatives
  • Participer à la planification financière du budget

 

Habiletés

  • Capable de travailler avec plusieurs bases de données différentes
  • Excellente capacité d’analyse et de prise de décision
  • Collaborateur, autonome et proactif

Qualifications

  • Diplôme universitaire en finance, mathématique, économie, comptabilité ou tout autre domaine connexe
  • 2 ans d’expérience dans un rôle d’analyse de données de prix
  • Maîtrise des logiciels Excel et Access
  • Connaissance de Microsoft SQL, Visual Studio (un atout)

Le masculin est utilisé dans le simple but d’alléger le texte.

Représentant interne au service à la clientèle

Nous recherchons actuellement un Représentant Service à la clientèle.  Sous la responsabilité de la Superviseure Service à la clientèle, la personne devra être la ressource auprès d’une clientèle attitrée pour assurer la satisfaction des besoins et des attentes de nos clients.  Le représentant service à la clientèle est spécialiste de la gestion administrative de la commande durant tout le processus afin de rencontrer les échéanciers entendus avec le client.

 

Responsabilités

  • Répond aux demandes de renseignements de la clientèle sur les produits et services offerts par la Société selon leurs besoins.
  • Reçoit les demandes des clients, s’assure de bien comprendre et de clarifier ses attentes :
  • Achemine directement la documentation demandée
  • Répond à l’information demandée pour les produits standards
  • Dirige au besoin le client vers un spécialiste produit à l’interne
  • Valide les disponibilités d’inventaire, les délais des capacités de production, des livraisons et toutes activités quotidiennes pouvant affecter la commande client.
  • Reçoit les commandes, fait la saisie de données et assure le suivi de la commande avec les services internes :
  • Traite selon les délais entendus
  • Traite et valide la conformité des commandes provenant des soumissions et des produits non standards
  • Fournit des renseignements sur le contenu ou aide à une meilleure compréhension d’une livraison ou d’une facture client.
  • Répond aux questions, préoccupations, requêtes, etc. des clients reçus par téléphone ou courriel, en tentant de trouver des solutions à leurs demandes.
  • Maintient à jour les dossiers clients et les différents rapports demandés.
  • Participe activement à l’amélioration des processus et des outils de travail.
  • Toutes autres tâches connexes

Habiletés et qualifications

  • Rigueur et souci du détail
  • Attitude positive, bon sens de l’écoute
  • Capacité à travailler efficacement dans un environnement d’équipe
  • Habileté pour les tâches multiples et productivité dans un environnement en changement
  • Excellente communication verbale et écrite
  • Bilingue (anglais et français) écrit et parlé

 

  • Expérience en service à la clientèle dans un secteur manufacturier
  • Maîtrise des logiciels Microsoft et systèmes de données
  • Bonne méthode de doigté au clavier, entrée de données rapide et précise
Manoeuvre d'usine - 40h / semaine

SOMMAIRE DU POSTE

Conditions de travail :
       
– Certains horaires de soir sont à 4 jours/sem (10h par soir) ;
– Une prime est applicable pour les quarts de soir (0.85$) et de nuit (0.95$) ;
– Le salaire d’entrée est de 14.75$/h, avec progression pouvant atteindre 24.06$/heure.
– Nos employés réguliers ont accès à un programme complet d’assurances collectives après 750 heures travaillées.

 

DESCRIPTION

Notre usine assemble des portes et fenêtres en aluminium pour des édifices industriels ou commerciaux.  Le ou la manoeuvre d’usine :
    
– Effectue de la manutention de marchandises ;
– Assemble des produits (portes et fenêtres) ;
– Emballe des matériaux pour l’expédition ;
– Place des matériaux sur des armatures ;
– Effectue divers travaux en support aux opérations.
   
 

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Vous voulez joindre une entreprise dynamique, orientée vers la croissance et offrant un environnement de travail sain et sécuritaire ?  Voici les qualifications que nous recherchons :

  • Avoir l’intérêt et les habiletés pour effectuer des travaux manuels
  • Avoir un comportement sécuritaire au travail
  • Être motivé(e) à effectuer un travail de qualité
  • Avoir un esprit de collaboration
  • Être disponible de jour, soir et nuit
  • Expérience en usine : un atout
 

 

Manœuvre étudiant - Été 2019

Entrée en fonction : 29 avril 2019

Vous recherchez un emploi stable au sein d’une entreprise en plein essor?

PRÉVOST RECRUTE!!

** Formation complète offerte par l’employeur!! **

Notre usine assemble des portes et fenêtres en aluminium pour des édifices industriels, institutionnels et commerciaux. Tu participeras à la réalisation de grands projets innovateurs tous différents les uns que les autres. AUCUN TRAVAIL À LA CHAINE!

Avantages

Prime de soir de 0,85$/heure et prime de nuit de 0,95$/heure.

Possibilité d’avancement rapide.

Conditions de travail

Salaire : 14,75$ à l’entrée. Possibilité d’obtenir jusqu’à 24,06$ /heure.

Horaire du lundi au vendredi de jour, de soir et de nuit ;Certains horaires de soir sont de 4 jours/sem (10h par soir)

Tu veux joindre une équipe DYNAMIQUE, orientée vers la CROISSANCE, te permettant de t’AMÉLIORER tous les jours et offrant un environnement de travail SAIN et SÉCURITAIRE?

Nous désirons te rencontrer!

N’hésite pas à nous joindre au 450-658-8771 poste 2128.

Aide monteur

SOMMAIRE DU POSTE

Conditions de travail :
       
– Certains horaires de soir sont à 4 jours/sem (10h par soir) ;
– Une prime est applicable pour les quarts de soir (0.85$) et de nuit (0.95$) ;
– Le salaire d’entrée est de 14.75$/h, avec progression pouvant atteindre 24.06$/heure.
– Nos employés réguliers ont accès à un programme complet d’assurances collectives après 750 heures travaillées.

 

DESCRIPTION

Notre usine assemble des portes et fenêtres en aluminium pour des édifices industriels ou commerciaux.  

L’aide monteur effectue l’assemblage des longueurs d’aluminium pour effectuer les opérations se rapportant au montage de produits commerciaux (portes et fenêtres).  
   
 

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Vous voulez joindre une entreprise dynamique, orientée vers la croissance et offrant un environnement de travail sain et sécuritaire ?  Voici les qualifications que nous recherchons :

  • Avoir l’intérêt et les habiletés pour effectuer des travaux manuels
  • Avoir un comportement sécuritaire au travail
  • Être motivé(e) à effectuer un travail de qualité
  • Avoir un esprit de collaboration
  • Être disponible de jour, soir et nuit
  • Expérience en usine : un atout
 

 

Électromécanicien

SOMMAIRE DU POSTE

Membre de l’équipe d’entretien, sous la responsabilité de l’ingénieur d’usine, la personne devra assurer la maintenance générale de l’usine. Travaillant pour une entreprise en pleine croissance, vous participerez activement aux améliorations du parc machines, aux réaménagements des départements et à l’optimisation constante des procédés. L’équipe d’électromécaniciens actuels est petite, mais ils sont très actifs, impliqués et entretiennent un très bon esprit d’équipe.

 

Responsabilités du poste :

  • Assurer le bon fonctionnement des divers équipements de production (mécaniques, électroniques et électriques) par des interventions en production et hors production;
  • Assurer le bon fonctionnement des équipements par des mesures de prévention et d’ajustements;
  • Intervenir au niveau des composantes électriques, électroniques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques;
  • Participer au développement d’équipements, outillages et gabarits sur mesure;
  • Maintenir l’outillage en bon état, respecter les procédures de travail et suivre les normes et procédures de sécurité au travail;
  • Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications :

  • DEP en électromécanique industrielle ou équivalent;
  • Expérience de 3 ans dans un milieu manufacturier;
  • Disponibilité pour quart de travail de soir : lundi au vendredi 15h30 à 24h;
  • Bonnes connaissances avec les automates programmables et la logique câblée;
  • Bonnes connaissances en entretien, en mécanique, en pneumatique et en hydraulique;

Habiletés :

  • Avoir un comportement sécuritaire au travail ;
  • Bonne capacité à diagnostiquer les problèmes et apporter des solutions ;
  • Initiative, autonomie, débrouillardise et capacité à travailler sous pression ;
  • Bon esprit d’équipe et bonnes habiletés de communication ;
  • Disponibilité pour du temps supplémentaire.

Conditions de travail :

  • 25,59$/heure, prime de soir : 0,85$/heure
  • Gamme complète d’avantages sociaux après 750 heures travaillées
Ingénieur industriel

SOMMAIRE DU POSTE

Sous la supervision du directeur d’usine, le titulaire du poste a la responsabilité d’analyser et proposer des améliorations d’efficacité des unités de fabrication, optimiser des processus de flux de matériel et de fabrication et participer à établir des mécanismes de suivi de la performance aux opérations manufacturières. Il participe également aux projets d’amélioration et de réaménagement d’usine.

 

Responsabilités du poste :

  • Analyser des flux d’opérations afin d’identifier les activités à valeur non ajoutée et apporter les changements nécessaires pour les minimiser;
  • Recommander et implanter des outils/méthodes plus sécuritaires ou efficaces;
  • Concevoir des postes de travail efficaces et ergonomiques;
  • Recommander l’achat d’équipements de manutention;
  • Établir, documenter, communiquer et auditer des méthodes de travail;
  • Cartographier des processus;
  • Mettre en place des indicateurs de performance;
  • Analyser les contraintes, optimiser les installations et les équipements

Qualifications :

  • Diplôme universitaire de premier cycle en génie industriel
  • Avoir 10 ans ou plus d’expérience en génie industriel
  • Posséder de l’expérience dans la réalisation de réaménagement d’usine
  • Expérience en gestion du changement
  • Connaissance du milieu manufacturier sur mesure, sur demande
  • Excellente maîtrise des logiciels de bureautique et AutoCad

Habiletés :

  • Capacité à travailler efficacement en équipe ;
  • Excellente habileté de communication
  • Rigueur dans le détail du travail accompli ;
  • Capacité démontrée en organisation, suivi, gestion des priorités;
  • Dynamisme et aisance à relever des défis
Surintendant de production

SOMMAIRE DU POSTE

Sous la supervision du directeur d’usine, le titulaire du poste a la responsabilité de la gestion d’une équipe de superviseurs de département et soutien administratif à la production. Il assure l’efficacité des opérations de l’usine, en exerçant un leadership mobilisateur. Il favorise une saine gestion de la main d’œuvre. Il s’assure que les équipements et matériels répondent aux exigences en matière de qualité/satisfaction de la clientèle, santé-sécurité, efficacité et coûts des opérations.

 

Responsabilités du poste :

  • Gérer et soutenir l’équipe de production pour l’atteinte des objectifs;
  • Planifier la main d’œuvre d’usine pour rencontrer les besoins clients;
  • Agir à titre de principal intervenant pour toutes questions relatives au respect de la convention collective;
  • Collaborer quotidiennement avec : services à la clientèle, services RH, R&D, maintenance, services techniques;
  • Assurer le contrôle du procédé de fabrication (4M : Méthode, Main d’œuvre, Machine, Matériel);
  • Participer aux initiatives d’amélioration continue; 
  • Réviser, analyser, expliquer les rapports d’efficacité,
  • Identifier les problèmes potentiels et suggérer les correctifs appropriés.
  • Recommander des changements aux méthodes de travail et équipements, visant à améliorer la productivité, le respect des dates de livraison, la sécurité et le climat de travail ;
  • Assurer un milieu de travail sécuritaire et l’adhésion aux politiques et règlementations de la compagnie et gouvernementales ;

Qualifications :

  • Formation ou une expérience pertinente
  • Minimum de 5 ans d’expérience en gestion d’équipe de supervision dans un milieu manufacturier
  • Réalisations à des améliorations de l’efficacité ou de capacité

Habiletés :

  • Gestion des priorités
  • Expérience de gestion en environnement syndiqué en transformation
  • Rigueur
  • Collaboration
  • Capacité de travail dans un environnement en croissance

Candidature

Ici, on ne laisse pas les talents se perdre, on leur crée un avenir ! Faites parvenir votre candidature.

Formulaire candidature FR
Déposer un fichier ici ou cliquer pour télécharger Choisir un fichier
Taille de téléchargement maximum : 20Mo

Vous cherchez un emploi manufacturier ?

Suivez-nous sur Facebook pour être au courant des emplois d’usine disponibles.

Vous voulez rester informés de nos possibilités de carrière ?

Suivez notre page LinkedIn pour être informés des ouvertures de poste dans l’équipe administrative.